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Digitalisierungsmanager:in

Zur Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse suchen wir eine erfahrene, umsetzungsstarke Persönlichkeit als Digitalisierungsmanager:in (m/w/d).

In dieser Rolle treiben Sie die Digitalisierung unserer Arbeitsabläufe voran, identifizieren und implementieren sinnvolle KI-gestützte Lösungen und sorgen dafür, dass unsere Teams effizienter arbeiten können.

Ihr Aufgaben

- Analyse bestehender Arbeitsprozesse und Identifikation von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
- Konzeption und Einführung von KI-gestützten Tools zur Entlastung administrativer Tätigkeiten
- Schulung und Change-Management: Mitarbeitende bei der Nutzung neuer digitaler Werkzeuge begleiten und Akzeptanz fördern
- Steuerung externer Dienstleister und Software-Partner
- Aufbau von Kennzahlen zur Messung von Effizienzgewinnen
- Enge Abstimmung mit Vorstand, Vertrieb und Fachabteilungen zur Priorisierung von Digitalisierungsprojekten
- Beobachtung von Markt- und Technologietrends und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL mit digitalem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Digitalisierungs- oder IT-Projekten, idealerweise im Finanz- oder Versicherungsumfeld
- Praktische Erfahrung im Einsatz von KI-Tools (z. B. Sprachmodelle) im Unternehmenskontext
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und Fähigkeit, komplexe Abläufe verständlich aufzubereiten
- Hohe Umsetzungsstärke, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen/Teams
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurze Entscheidungswege, kollegiales Arbeitsklima
direkte Kommunikationswege bis zur Unternehmensspitze
Modern eingerichteter Arbeitsplatz
aktive und finanzielle Förderung der fachlichen Weiterbildung
Perspektiven für die Zukunft: 80 % unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen
unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Arbeitstage Urlaub
HomeOffice Möglichkeit
Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
sehr gute Anbindung: U-Bahn und S-Bahn-Haltestelle, Tiefgaragen-Stellplatz
Firmen-Fitnessraum zur kostenlosen Nutzung
wöchentlicher Besuch unserer Physiotherapeutin
Kaffee, Tee und Mineralwasser sind gratis
jährlich 2 Firmenevents
Gesundheitsförderung